二00一年十月，根据地税机构改革的需要，ХХХХ市地税局党组决定XX同志从XXXX地税局调XXXX局任党组书记、局长。
上任伊始，XX同志在全局职工大会上简短的谈到：“我同XXXX局的全体税干一道共同做好上级交办的各项工作。同时，我承诺，凡是要求大家做到的，我和党组一班人首先做到，凡是要求大家不做的，我和党组一班人首先不做，我今天讲的话，请在座的每个同志记住，并监督我是否言行一致。”一席话，赢得了全体税干的热烈掌声。
税收任务是税收工作的重头戏，更是衡量税务部门全年工作的尺度。XX同志到任后，当时的税收收入形势十分严峻，金年收入进度仅为61．17％，他首先将工作的主要精力放在抓收入上，在召开有关部门负责人会议听取工作情况汇报后，XX同志立即深入到各个基层征收单位了解税源动态，并亲自出面协调解决有关工作问题。基本上是每天早出晚归，一心扑在工作上。在全年仅剩不到三个月的时间，他与班子成员定措施，出主意，率领职工齐努力、共拼搏，使收入进度迎头赶上，全面完成了全年收入任务。
抓紧骨干税源的组织入库是XX同志的重要工作之一，随着经济的持续快速发展，XXX电厂投资上马，XXXXXXXXX新区建设展开，为XXXX的发展注入了更大的活力，同时使完成税收任务有了税源保障，但同时也给税收征管工作增加一定的难度。为此，XX同志经常到直属分局过问有关征管情况，要求分局的人员要经常深入到税源点大力宣传税收法律法规和政策，要认真细致的做好相关部门人员的纳税辅导工作，他说只有工作做主动、做在前面，存在的问题才会迎刃而解。与此同时，XX同志还针对直属分局反映的有关问题亲自找到区委区政府的主要领导汇报解决，由于XX同志注重工作的方式方法，使得直属征收分局近两年组织在此方面征收税收收入入库达XXXX万元。
近几年，市中心区经济不断向前发展，为税收提供了新的增长点。XX同志带领区局有关业务部门的负责人深入各基层征收单位、纳税单位进行调查摸底，在掌握第一手资料后，主持召开了专门会议研究，先后对所属征管辖区的煤炭、网吧、娱乐、饮
食、旅社、山庄、运输等行业的纳税人进行了大幅度的定额调整，为依法治税和公平税负尽了工作职责，为完成税收任务奠定了基础。
XX同志身为XXXX局党政一把手，始终把落实税收政策的工作放在心中，对于下岗职工税收优惠政策的落实更为关注，他对全体税干说：“下岗职工的税收优惠政策体现党和国家对下岗职工的关心，要从稳定大局出发，把下岗职工税收优惠政策的落实当成政治任务完成，一点都马虎不得”。平时工作里，凡有下岗职工因为经营涉及到税收事宜到局机关反映问题时，哪怕工作再忙，他也要抽时间接待。如果当事人确实符合政策减免，XX同志当即要求有关职能部门及时按程序优先办理有关事宜，如不符合政策减免，XX同志则会耐心细致地向反映问题人员宣传有关税收优惠政策。为能使税务部门在帮助下岗人员再就业上做出自己的贡献，在XX同志提议下，经局务办公会议讨论通过，XXXX局从紧张的办公经费中拨出一万元到区人事劳动和社会保障局用于下岗职工再就业培训。在XX同志的督导下，XXXX局按照税收减免政策为二百多名下岗职工从事经营进行税收减免，共计减免税款XX万元。
XX同志是一个精于税收业务、工作细致之人，身处在领导岗位他善于指挥和协调，开展企业所得税汇算他可以亲自深入企业查账，并于细微之处发现问题，达到精通的程度，区局稽查局的同志向他汇报案件查处情况一般都在之前充分准备生怕在汇报过程中被他指出哪一个环节的程序又未到位而被批评。在一次分局长会议上，他拿出上月的税收进度表对大家说到，××税种在表上反映为零，这说明我们的征管工作不到位，在收入上是捡了西瓜丢了芝麻；在政策上就是未做到公平税负。他要求大家不要轻视小税种的征收，只有做到应收尽收，才能真正体现依法治税的思想。一席话使与会人员感觉到XX同志对待工作一丝不苟的态度，也增强了全体同志的工作责任心。
二00三年度，按照市地税局的工作部署，XXXX局被列为全市地税系统信息化建设试点单位。．XX同志身体力行，亲自拟草和制定信息化试点工作实施方案，并与全体同志加班加点参与每个阶段的具体工作，在他的率领下，全局职工边干边学，全面掌握了微机操作，熟练使用信息系统，做到按期上线运用，确保信息系统的正常运转。为此，XXXX局获得国家税务总局颁发的信息化建设先进单位荣誉证书。本文转载自
XX同志严厉的工作作风在全局是出了名的，并且是对己对人一视同仁。为了确保全局税收科研信息稿件任务数的完成，他要求从他开始，全局上下各级负责人每月必须完成一篇稿件的任务，凡未完成者，给予伍拾元的惩戒。由于工作忙的原故，XX同志有一个月未交稿，但他并未为此原谅自己，他在例行的分局长会议上宣布从工资中扣发自己伍拾元。XX同志总是第一个上班，最后一个下班走的人，同时他也要求全体同志遵守作习制度。一次召开会议，几名负责人因其他工作耽搁几分钟到会，姜华同志毫不客气的当场宣布，根据有关制度规定，给予晚到的几名负责人经济惩戒。一段时间里，局办公大楼的部分同志出现工作松弛，并有上班晚到、下班早走的现象，负责考勤的职能部门人员有时碍于情面，产生畏难情绪。面对于此，XX同志指示人
教、监察部门加强上下班的查岗，以处罚脱岗人员。同时还结合信息化建设工作开展，购买了电子指纹考勤机，将机关办公大楼工作的全体人员纳入电子考勤管理，真正做到了考勤对事不对人，大公无私，一视同仁，使机关工作人员自觉遵守上下班作习时间，机关工作作风从根本上好转。
XX同志在工作上是一个对自己对别人都严格要求的人，但同时又是一个很有人情味的人，但凡有职工生病住院，他基本上都前往探望，嘘寒问暖，别人家中有事，只要知道了，他都力所能及的帮助解决。区局原纪检组长XXX同志的爱人因肾结石病严重，要前往昆明住院开刀治疗，XX同志闻听后，当即打电话到昆明找熟人帮忙联系医院床位；XX同志是XXXX局XXXXXXX征收分局的一名助征员，不幸儿子生病住院动手术，医药费高达上万元而因家庭困难无力支付，XX得知后，召集有关负责人开会，将此情况作了通报，并号召全局同志伸出友爱之手，他亲自带头捐款壹百元，在他的行动感召下，全局职工纷纷慷慨解囊，所捐款项及时送到XX手中，解了XX同志燃眉之急。(责任编辑：)